Estagiário: Agile Practitioner

 

Estagiário: Agile Practitioner

Descrição

Observação

  • Esta posição inclui contrato a termo certo não renovável de 1 (um) ano;
  • De acordo com nossa iniciativa de mudança de face, apenas candidatas do sexo feminino serão consideradas.

 

Objetivo da função:  Como estagiário da equipe de coaching Agile, você ajudará na adoção do Agile em toda a organização. Você terá a oportunidade de trabalhar com uma ampla gama de departamentos, entendendo sua função e obtendo uma ótima visão de como as equipes estão se transformando para essa nova maneira de trabalhar. Você ajudará a mudar a dinâmica da equipe para se tornar focada no cliente, de alto desempenho e autogerenciada. Isso envolverá ajudar com sessões de treinamento e coaching usando várias ferramentas para apoiar a implementação dos princípios Agile.

 

Principais responsabilidades e propriedade da decisão

  • Auxiliar e apoiar na implementação de coordenação de práticas ágeis;
  • Auxiliar e apoiar com coordenação no acompanhamento, monitoramento e coaching dos membros da equipe na entrega de resultados;
  • Organizar e auxiliar na facilitação de coordenação de workshops Agile em diferentes equipes;
  • Lidar com tarefas administrativas de coordenação, como conduzir reuniões, facilitar a colaboração e eliminar obstáculos que afetam o andamento do projeto;
  • Gerenciar e conceder com coordenação toda a documentação de governança ágil, incluindo playbooks de diferentes processos, relatórios, etc.

Competências essenciais, conhecimento e experiência

  • Capacidade analítica e de resolução de problemas;
  • Auto-dirigido para atingir metas;
  • Fortes habilidades de comunicação (escrita e verbal) em vários níveis;
  • Deve ser curioso e estar constantemente disposto a aprender;
  • Bons conhecimentos de informática (Microsoft Word, Excel, Power Point, Visio etc.).

 

Obrigatório possuir qualificação técnica/profissional  

  • Licenciatura Plena;
  • Relevante diploma ou graduação em Tecnologia de Sistemas de Informação.

Indicadores Chave de Performance

  • Deve ser assertivo quanto à adesão aos processos Agile e entusiasmado com as práticas Agile e seus benefícios;
  • Garantir que toda a documentação relevante de governança ágil seja carregada e disponibilizada em tempo hábil nas plataformas específicas (confluence, one drive, Jira, etc.);
  • Garantir relatórios trimestrais com as descobertas dos Esquadrões.

 

 

APLIQUE

 

Local: Maputo

Postagem Anterior Próxima Postagem