Vaga – Oficial – Parcerias (Nampula)

 

Descrição da vaga

A Save the Children International (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com foco no bem-estar infantil, está recrutando um (1) Oficial – Parcerias (Nampula).

Descrição

O(A) profissional trabalhará em estreita colaboração com a equipe de Premiações, Finanças, Operações de Programas e parceiros nacionais para garantir que informações precisas e oportunas estejam disponíveis para a tomada de decisões e o cumprimento das exigências dos usuários.

Em caso de uma grande emergência humanitária, espera-se que o titular da função trabalhe fora do perfil normal da função e seja capaz de ajustar o horário de trabalho conforme necessário.

Propósito

O Diretor de Prémios e Parcerias apoia o Gestor de Parcerias (GP) para garantir que o Escritório da Save the Children em Moçambique cumpre os Padrões Essenciais de Gestão de Parcerias, além de desempenhar um papel fundamental na formação e fortalecimento do ecossistema de parcerias da Save the Children Moçambique.

O(A) Oficial de Parcerias, sob a supervisão do(a) Gerente de Parcerias, contribuirá para o fortalecimento da capacidade da Save the Children Moçambique de implementar parcerias impactantes, alinhadas aos Princípios de Parceria da Save the Children, à Estrutura Global de Parcerias e às prioridades de seus membros financiadores e doadores.

A função consistirá principalmente em auxiliar na manutenção dos registros de premiações, não no monitoramento da conformidade, não no apoio à elaboração de relatórios financeiros e narrativos e não no fortalecimento das funções operacionais das organizações parceiras.

Para esta vaga, consideraremos apenas cidades moçambicanas.

Qualificação

• Formação superior em Gestão, Administração de Empresas, Economia, Finanças ou áreas afins.

Experiência

• Ter pelo menos 2 anos de experiência comprovada em gestão de parcerias e/ou gestão de financiamento/prêmios em uma organização nacional ou internacional, incluindo experiência em situações de emergência.
• Excelentes habilidades de planejamento e coordenação, com capacidade de organizar uma carga de trabalho exigente, composta por tarefas e responsabilidades diversas e desafiadoras.
• Histórico comprovado de contribuições ativas para a equipe de gestão regional e apoio a diversos setores e/ou departamentos de programas.
• Cumprimento dos dois principais requisitos institucionais, incluindo financiamento, verificação de elegibilidade, gestão de conformidade e relatórios.
• Compreender os aspectos financeiros da gestão financeira, bem como as operações e a programação;
• Domínio de informática (Word, Excel, Outlook, Internet Explorer, sistemas financeiros).
• Sensibilidade cultural e capacidade de construir rapidamente relacionamentos com uma ampla variedade de equipes.
• Paciente, adaptável e capaz de se comunicar de forma clara e eficaz sob pressão.

Exigências

• Certificado de qualificação;
• BI;
• Currículo Vitae (CV);
• Carta de motivação em português e inglês.

Os candidatos interessados ​​devem submeter o Certificado de Qualificação, BI, CV e carta de motivação em português e inglês até 24 de Abril de 2026, através do seguinte link: https://hcri.fa.em2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX_1/job/14993?utm_medium=jobboard

 

Observação: Somente os candidatos selecionados serão contatados.

Aviso LegalA Save the Children International não realiza nenhum tipo de coleta em nenhuma das fases de recrutamento e não utiliza agentes de recrutamento.

Sobre a empresaNa Save the Children, celebramos a diversidade e promovemos a equidade e a inclusão, incentivando candidaturas de mulheres e pessoas com deficiência. No entanto, não somos obrigados a revelar sua identidade de gênero, condições físicas, sensoriais, intelectuais ou outras. A Save the Children está comprometida em garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças. Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que apenas candidatos adequados para trabalhar com crianças sejam autorizados a ingressar em nossa organização e, portanto, todos os candidatos serão submetidos a essa análise criteriosa.