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O RH Resolve está a recrutar um Gestor de Projecto com experiência comprovada para liderar a implementação de um projecto de curta duração. O profissional será responsável por garantir o planeamento, a coordenação estratégica e a execução eficaz das actividades, assegurando o cumprimento de prazos, metas, padrões de qualidade e obrigações contratuais.
Assumirá a coordenação externa do projecto, actuando como ponto focal junto ao cliente e demais stakeholders, garantindo alinhamento estratégico e supervisão global das actividades. Procuramos um profissional proactivo, orientado para resultados, com forte capacidade de liderança, organização e comunicação.
Requisitos:
- Formação superior em Gestão de Projectos ou áreas afins;
- Experiência 5 anos ou mais na gestão e coordenação de projectos;
- Experiência na gestão de projectos com cronogramas exigentes;
- Conhecimento de metodologias e ferramentas de gestão de projectos;
- Excelentes competências analíticas, organizacionais e de planeamento;
- Capacidade de liderança e coordenação de equipas multidisciplinares;
- Forte capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
- Capacidade de trabalhar sob pressão e gerir múltiplas prioridades.
Responsabilidades:
- Elaborar o plano detalhado do projecto (cronograma, metas, KPIs e responsabilidades);
- Coordenar e supervisionar a execução das actividades;
- Monitorar o progresso, identificar riscos e implementar medidas correctivas;
- Garantir o cumprimento de prazos e padrões de qualidade;
- Elaborar relatórios de acompanhamento e relatório final;
- Conduzir reuniões de alinhamento e apresentação de resultados;
- Assegurar a validação dos entregáveis e o encerramento estruturado do projecto.
Nota: Esta descrição de cargo resume as principais funções do trabalho. Não prescreve nem restringe as tarefas exactas que podem ser atribuídas para desempenhar o cargo.
Para se candidatar visite: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeCKRO9WBsrRoG_UkDkHcqBEWXcmtunfvB51Uo56b_PUM9uPQ/viewform
Candidate-se até o dia 25/03/2026.