Vaga – Coordenador Provincial

Vaga – Coordenador Provincial

  COORDENADOR PROVINCIAL Tete


1. Competências Técnicas

· Conhecimento profundo de produtos de crédito ao funcionário público

· Políticas de crédito consignado ou débito direto no salário

· Taxas, prazos, seguros e outros encargos

· Diferença entre crédito pessoal comum e crédito via entidade empregadora

· Domínio de processos de análise e aprovação

· Documentação exigida

· Critérios de elegibilidade

· Fluxos de submissão para bancos ou microcréditos parceiros

· Capacidade de interpretar relatórios e indicadores

· Metas de vendas, conversão, inadimplência, produtividade de promotores

· Familiaridade com sistemas e ferramentas

· CRM, planilhas, aplicativos de simulação

· Diversas plataformas de envio de propostas

2. Competências Comerciais

· Prospecção e expansão da rede de clientes

· Estratégias para alcançar novos funcionários públicos em diferentes instituições

· Negociação e argumentação

· Saber adaptar a abordagem conforme o perfil do cliente

· Treinamento e suporte à equipa de vendas

· Passar segurança e conhecimento aos promotores

· Gestão de carteira ativa

· Manter relacionamento com clientes para novas operações e indicações

3. Competências de Liderança

· Gestão de equipa de Team leaders e promotores

· Distribuição de metas

· Motivação e acompanhamento diário

· Resolução de conflitos

· Entre membros da equipa ou com clientes

· Planeamento e organização

· Rotas de visitas, campanhas, formações

· Capacidade de inspirar confiança

· Ser exemplo no cumprimento de regras, prazos e resultados

4. Competências Comportamentais

· Proatividade e iniciativa própria

· Resiliência para lidar com metas e pressão

· Ética e integridade (essencial no crédito ao funcionário público)

· Comunicação clara e empática

· Capacidade de trabalhar com dados e tomar decisões rápida

II

1. Quantos anos de experiência você tem no setor de Atividades de Serviços Financeiros, especificamente com crédito ao funcionário público?

( ) Nenhuma

( ) Menos de 1 ano

( ) 1 a 2 anos

( ) 3 a 5 anos

( ) Mais de 5 anos

2. Precisamos preencher esta posição com urgência. Você poderia começar imediatamente?

( ) Sim

( ) Não, preciso de aviso prévio

( ) Outro prazo: _____________

3. Quantos anos de experiência com vendas você tem?

( ) Nenhuma

( ) Menos de 1 ano

( ) 1 a 2 anos

( ) 3 a 5 anos

( ) Mais de 5 anos

Nota

Indicar a província quem que se candidata, enviar para: recrutamento.vendas@ekital.co.mz

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