Vaga para Assistente De Administração E Recepcionista

 

Assistente De Administração E Recepcionista

A Save the Children Internacional (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar um (1) Assistente de Administração e Recepcionista baseado em: Nampula NP-VG 05/2023.

Propósito do Trabalho

Providenciar um serviço eficiente, eficaz e profissional de apoio logístico que responda adequadamente aos serviços solicitados incluindo as reservas nos hotéis para o pessoal que esteja a viajar, armazenamento e conservação de todos os bens no economato do escritório, em estreita observância das normas e regulamentos da Save the Children e sempre que solicitado para o efeito, dá suporte em todos assuntos administrativos inerentes ao trabalho de Recepcionista, realizar tarefas gerais de secretariado, recepção e envio de correio, faxes, e outras tarefas.

Requisitos

  • Diploma em Administração/ Gestão de Escritórios/ Secretariado/ Recursos Humanos ou qualquer área relacionada com a Educação Universitária.

Essencial

  • Pelo menos dois (2) anos de experiência profissional em uma função semelhante;
  • Ser residente na cidade de Nampula (constitui uma vantagem);
  • Possuir noções básicas de gestão de recursos humanos;
  • Comprovada habilidades intermediárias de inglês (escrita e verbal);
  • Capacidade de trabalhar em um ambiente de pressão;
  • Conhecimentos de informática na óptica do utilizador (MS Word, Excel, PowerPoint, E-mail e Internet);
  • Alto sentido de responsabilidade e disciplina;
  • Possuir boas habilidades comunicativas;
  • Falar e escrever fluentemente português;
  • Actuar com ética no exercício da função.

Desejável

  • Excelentes habilidades de relacionamento interpessoal e de se comunicar de forma efectiva a todos os níveis;
  • Capacidade para trabalhar de forma independente e como membro de uma equipa;
  • Comprovada capacidade de organização incluindo habilidades para planificar, estabelecer prioridades e assegurar o cumprimento do trabalho de acordo com as exigências e metas estabelecidas;
  • Compromisso e compreensão dos objectivos do Save the Children, valores e princípios, incluindo abordagens baseadas em direitos.

Exigências

  • Certificado de Habilitações;
  • BI;
  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Motivação em Português e Inglês.


Nota: Somente os candidatos seleccionados serão contactados.

Aviso Legal

A Save the Children Internacional não faz nenhum tipo de cobranças em quaisquer das fases do processo de recrutamento e não procede por via de agentes de recrutamento.

Sobre a Empresa

”Somos um empregador de oportunidades iguais, encorajamos a candidatura de mulheres e pessoas com deficiência. A Save the Children compromete-se a garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças. Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”

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